一种办法，死缠烂打。领导不批，你就不正式上班，追着领导纠缠。这种方式适合嘴巴特能说的，你说服不了人家可能会引起很大后果。

还有一种比较委婉的方法。给人家说你这有十万火急的要紧事，是必须马上走。这个理由必须充分无可挑剔。

还有一种方法，去劳动局吧。让专业的人帮助你。