在苏州，企业可以帮助员工补缴中断2年的社保，但需要符合相关规定。根据《社会保险法》和《苏州市社会保险实施办法》，企业应当在员工社保缴纳期间内按时足额缴纳社保费用，如有漏缴或欠缴，应当及时补缴。对于中断2年的社保，企业可以帮助员工补缴，但需要提供相关证明材料，并按照规定的补缴标准和时间进行补缴。因此，企业应当积极配合员工补缴社保，保障员工的合法权益。