1、事业单位是分等级的，编制由相应等级的编委办公室审批。如市级事业单位由市级编办审批。
2、事业单位编制审批需要提供相关材料，由相关部门组织人员考核研究确定，具体审批要看所提交的资料是否齐全及部门工作时间安排等，因此，审批需要的时间是不确定的。一般编制审批为一年两次。
3、如果你说的审批是指人员招聘入编的话，流程为：编委办及主管局（包括人社局及业务隶属主管局）下达年度（分上半年、下半年）各单位事业编制招聘使用计划指标——单位通过三种招聘途径（招聘考试、组织考核、上级任命）公开招聘工作人员——通过招聘程序（报名、资格审核、笔试、公示、面试、公示、考核、体检、聘前公示）确定招聘人员——填报公开招聘人员登记表、增人审批卡和商调表（相关部门逐一审批）——报主管局、人社局审批——报编办或编委会讨论通过——下达编制批文——办理调动手续——介绍报到——办理人员正式入编、工资重新确认。
4、如果是新设事业单位的机构编制规模设置审批，就由编办审批。